全區(qū)各有關(guān)單位：

根據(jù)《關(guān)于印發(fā)<北京市引進(jìn)人才管理辦法(試行)>的通知》（京人社調(diào)發(fā)〔2018〕38號(hào)）文件精神，為進(jìn)一步優(yōu)化我市人才隊(duì)伍結(jié)構(gòu)，加大引進(jìn)人才力度，結(jié)合我區(qū)人才工作實(shí)際，現(xiàn)面向全區(qū)開(kāi)展2021年度引進(jìn)人才需求申報(bào)工作?，F(xiàn)通知如下：

一、申報(bào)時(shí)間

（一）企業(yè)申報(bào)：2021年3月1日-3月11日

（二）推薦部門(mén)匯總：2021年3月15日前

二、申報(bào)范圍

(一)申報(bào)單位

1、申報(bào)企業(yè)應(yīng)符合首都城市功能定位和產(chǎn)業(yè)發(fā)展方向。

2、企業(yè)行業(yè)類(lèi)型不在《北京市新增產(chǎn)業(yè)的禁止和限制目錄》內(nèi)。

3、申報(bào)單位在本區(qū)行政區(qū)域內(nèi)注冊(cè)登記滿1年以上，且經(jīng)營(yíng)狀況和單位信用良好，無(wú)違法、違規(guī)記錄。

4、重點(diǎn)支持“1+3+1”高精尖產(chǎn)業(yè)單位申報(bào)。

注：“1+3+1”高精尖產(chǎn)業(yè)：現(xiàn)代金融、數(shù)字創(chuàng)意、新一代信息技術(shù)、科技服務(wù)、高端商務(wù)服務(wù)。

（二）申報(bào)人員

1、申報(bào)人員一般應(yīng)在聘用單位工作滿2年，所在崗位須為高層管理或核心技術(shù)崗位，工作業(yè)績(jī)優(yōu)秀；無(wú)刑事犯罪記錄，引進(jìn)時(shí)年齡原則上不超過(guò)45周歲，個(gè)人能力、業(yè)績(jī)和貢獻(xiàn)突出的可適當(dāng)放寬年齡限制；符合《北京市引進(jìn)人才管理辦法（試行）》文件規(guī)定的相關(guān)條款要求。

2、經(jīng)認(rèn)定的石景山區(qū)“景賢人才”。

3、符合石景山區(qū)緊缺人才目錄范圍的優(yōu)秀人才，原則上應(yīng)符合北京市人才引進(jìn)相關(guān)條件。

三、申報(bào)方式

需求申報(bào)采取推薦制，各申請(qǐng)單位將引進(jìn)人才需求報(bào)送至各推薦部門(mén)（附件2），經(jīng)推薦部門(mén)初審后出具推薦函，報(bào)送區(qū)人才引進(jìn)主管部門(mén)。

四、申報(bào)材料    

1、《石景山區(qū)2021年度引進(jìn)人才需求統(tǒng)計(jì)表》（附件1）；

2、企業(yè)營(yíng)業(yè)執(zhí)照副本；

3、企業(yè)資質(zhì)證書(shū)，如：北京市高新技術(shù)企業(yè)證書(shū)、軟件企業(yè)證書(shū)等，資質(zhì)證書(shū)需在有效期內(nèi)（沒(méi)有資質(zhì)證書(shū)可不提供）；

4、企業(yè)納稅憑證，2018年1月至今；

5、申請(qǐng)人身份證復(fù)印件（正反面）一份；

6、申請(qǐng)人個(gè)人納稅記錄，2018年1月至今，按年度打印。納稅需均在京繳納；

7、申請(qǐng)人《北京市社會(huì)保險(xiǎn)個(gè)人權(quán)益記錄》，2018年1月至今；

8、符合《關(guān)于印發(fā)<北京市引進(jìn)人才管理辦法(試行)>的通知》（京人社調(diào)發(fā)〔2018〕38號(hào)）文件中引進(jìn)條件的相關(guān)資格材料（如：以碩士學(xué)位申請(qǐng)，提供碩士學(xué)位證書(shū)及學(xué)位認(rèn)證；以超北京市社平工資8倍申請(qǐng)，提供個(gè)人納稅記錄等）。

注：《石景山區(qū)2021年度引進(jìn)人才需求統(tǒng)計(jì)表》紙質(zhì)版加蓋單位公章后將掃描件、電子版，和其他材料掃描件發(fā)送至推薦部門(mén)指定郵箱，不需要報(bào)送紙質(zhì)材料。

五、工作要求

一是積極做好引才工作，激發(fā)人才創(chuàng)新創(chuàng)造潛能，以業(yè)績(jī)能力為衡量標(biāo)準(zhǔn)，大力引進(jìn)緊缺急需專(zhuān)業(yè)技術(shù)人才和管理人才。

二是統(tǒng)籌考慮本單位人才需求情況，對(duì)擬引進(jìn)人才嚴(yán)格把關(guān)，嚴(yán)禁弄虛作假、徇私舞弊，確保引進(jìn)人才申報(bào)公平公正。

三是填報(bào)過(guò)程中要加強(qiáng)溝通，確保引進(jìn)人才需求申報(bào)渠道暢通，需求填報(bào)信息填寫(xiě)真實(shí)、準(zhǔn)確、具體、規(guī)范。如出現(xiàn)申報(bào)信息與實(shí)際不符情況，不予引進(jìn)。

咨詢(xún)電話：88699879、68636979

附件1、《石景山區(qū)2021年度引進(jìn)人才需求統(tǒng)計(jì)表》

2、推薦部門(mén)聯(lián)系表

3、石景山區(qū)緊缺人才目錄

 

石景山區(qū)人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室

2021年3月1日

附件： 附件1：石景山區(qū)2021年度人才引進(jìn)需求統(tǒng)計(jì)表.xlsx

附件： 附件2：推薦部門(mén)聯(lián)系表.xlsx

附件： 附件3：石景山區(qū)緊缺人才目錄.xlsx