各街道辦事處、地區(qū)辦事處(鄉(xiāng)政府)，區(qū)政府各委、辦、局，各區(qū)屬機(jī)構(gòu)，各用人單位：

　　根據(jù)《關(guān)于印發(fā)<朝陽(yáng)區(qū)辦理北京市工作居住證指標(biāo)分配實(shí)施辦法>的通知》(朝人社發(fā)〔2020〕5號(hào))、《關(guān)于<朝陽(yáng)區(qū)辦理北京市工作居住證指標(biāo)分配實(shí)施辦法>相關(guān)問(wèn)題的通知》、《關(guān)于朝陽(yáng)區(qū)開(kāi)展北京市工作居住證指標(biāo)分配及其他相關(guān)工作的補(bǔ)充通知》相關(guān)要求，現(xiàn)就2024年度朝陽(yáng)區(qū)辦理北京市工作居住證指標(biāo)分配及相關(guān)工作通知如下：

　　一、指標(biāo)分配

　　(一)分配條件

　　符合首都城市功能定位和首都經(jīng)濟(jì)發(fā)展方向及產(chǎn)業(yè)規(guī)劃要求的具有法人資格的企事業(yè)單位、民辦非企業(yè)單位、社會(huì)團(tuán)體，外國(guó)(地區(qū))、外埠在京設(shè)立的非法人分支機(jī)構(gòu)等合法注冊(cè)備案的機(jī)構(gòu)。營(yíng)利單位原則上應(yīng)在朝陽(yáng)區(qū)注冊(cè)、稅務(wù)登記并繳納稅費(fèi)滿1年，其中，具有法人資格的企業(yè)，注冊(cè)資本應(yīng)不低于100萬(wàn)元，年納稅額原則上不低于20萬(wàn)或近三年累計(jì)納稅不低于60萬(wàn)元;非營(yíng)利單位原則上應(yīng)在朝陽(yáng)區(qū)注冊(cè)登記滿1年，員工人數(shù)不少于10人。

　　(二)分配原則

　　1.營(yíng)利單位以轄區(qū)經(jīng)濟(jì)貢獻(xiàn)、就業(yè)人員規(guī)模兩項(xiàng)指標(biāo)作為分配原則，適用于年納稅額不低于20萬(wàn)或近三年累計(jì)納稅不低于60萬(wàn)元的單位，并根據(jù)申請(qǐng)單位上年度納稅額度和單位人數(shù)進(jìn)行打分測(cè)評(píng)，確定當(dāng)年分配工作居住證辦理的指標(biāo)。

　　2.非營(yíng)利單位以就業(yè)人員規(guī)模作為分配原則，適用于員工人數(shù)不少于10人的單位，并根據(jù)申請(qǐng)單位上年度單位人數(shù)確定當(dāng)年分配工作居住證辦理的指標(biāo)。

　　3.指標(biāo)分配測(cè)評(píng)標(biāo)準(zhǔn)視我區(qū)當(dāng)年經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展需要及時(shí)調(diào)整。同時(shí)，對(duì)符合《關(guān)于印發(fā)<朝陽(yáng)區(qū)辦理北京市工作居住證實(shí)施細(xì)則(試行)>的通知》(朝人社發(fā)〔2019〕12號(hào))第六條要求的、與我區(qū)簽署戰(zhàn)略協(xié)議的、人力資源機(jī)構(gòu)分類(lèi)分級(jí)評(píng)定B級(jí)及以上的、經(jīng)濟(jì)社會(huì)貢獻(xiàn)有發(fā)展?jié)摿Φ摹⑿袠I(yè)主管部門(mén)推薦的單位、對(duì)適齡兒童入學(xué)有剛性辦理需求的，以及其他特殊情況的申請(qǐng)單位可適當(dāng)增加指標(biāo)。

　　二、申報(bào)流程

　　1.2024年指標(biāo)申報(bào)周期為2023年11月1日至2024年12月14日(2023年度申報(bào)周期為本年度自然月的前十個(gè)工作日)。請(qǐng)用人單位結(jié)合實(shí)際辦理需求適時(shí)登錄朝陽(yáng)區(qū)人力資源和社會(huì)保障局人力資源管理系統(tǒng)(http://cyrlzygl.bjchy.gov.cn/jzz/index.html)，并如實(shí)填寫(xiě)本單位納稅額、單位性質(zhì)、員工人數(shù)、納稅地、社保繳納地等重點(diǎn)信息，同時(shí)按要求及系統(tǒng)樣式完成相關(guān)附件上傳工作(上傳附件時(shí)需加蓋申請(qǐng)單位公章或人力資源部門(mén)印章，格式為PDF)。

　　2.用人單位擬于2024年1月開(kāi)始為員工“初次申辦”或“聘用單位變更”的，請(qǐng)于2023年12月14日前完成下一年度的指標(biāo)申報(bào)工作。

　　三、指標(biāo)下達(dá)

　　區(qū)人力社保局根據(jù)當(dāng)年指標(biāo)總量，以及各單位稅收、人員規(guī)模，確定各單位指標(biāo)。指標(biāo)將于2024年1月前通過(guò)區(qū)人力社保局人力資源管理系統(tǒng)向各用人單位完成指標(biāo)下達(dá)。

　　四、指標(biāo)使用和退回

　　(一)指標(biāo)使用

　　各單位取得指標(biāo)后需在指標(biāo)有效期內(nèi)(指標(biāo)有效期可通過(guò)系統(tǒng)查詢)，登陸朝陽(yáng)區(qū)人力資源和社會(huì)保障局人力資源管理系統(tǒng)進(jìn)行相關(guān)業(yè)務(wù)網(wǎng)上“預(yù)約”，預(yù)約成功后登錄北京國(guó)際人才網(wǎng)(http://www.bjrcgz.gov.cn/)，進(jìn)入“業(yè)務(wù)辦理登陸個(gè)人入口”、“業(yè)務(wù)辦理登陸單位入口”完成個(gè)人端口及單位端口網(wǎng)上申報(bào)工作。

　　(二)指標(biāo)退回

　　當(dāng)前年度內(nèi)已取得指標(biāo)，預(yù)計(jì)指標(biāo)有效期內(nèi)無(wú)法使用完畢的，可結(jié)合本單位實(shí)際辦理需求自行登錄朝陽(yáng)區(qū)人力資源和社會(huì)保障局人力資源管理系統(tǒng)完成“指標(biāo)退回”操作。未在指標(biāo)有效內(nèi)期成功完成網(wǎng)上提交的或超期未使用的，指標(biāo)到期后將自動(dòng)收回。如繼續(xù)使用指標(biāo)的，可于次月前十個(gè)工作日內(nèi)重新申請(qǐng)指標(biāo)。

　　注：指標(biāo)退回后(含指標(biāo)使用完畢的)，當(dāng)前年度內(nèi)不影響單位繼續(xù)為員工辦理聘用單位變更。

　　五、其他

　　1.自2021年1月1日起，通過(guò)朝陽(yáng)區(qū)辦理北京市工作居住證的用人單位，注冊(cè)地為本區(qū)的(注冊(cè)地非本區(qū)的除外)，社會(huì)保險(xiǎn)繳費(fèi)地須為朝陽(yáng)區(qū)，社保繳費(fèi)地未轉(zhuǎn)入朝陽(yáng)區(qū)的將暫停辦理本單位工作居住證各項(xiàng)業(yè)務(wù)，待完成轉(zhuǎn)移后恢復(fù)相關(guān)業(yè)務(wù)辦理(如遇特殊情況可提交情況說(shuō)明)。

　　2.本年度內(nèi)最后一個(gè)自然月的指標(biāo)申請(qǐng)工作，原則上不再進(jìn)行審批。如有特殊情況需繼續(xù)申請(qǐng)的，可登錄朝陽(yáng)區(qū)人力資源和社會(huì)保障局人力資源管理系統(tǒng)申請(qǐng)，取得指標(biāo)后須確保在本年度內(nèi)使用完畢。

　　3.對(duì)于申請(qǐng)單位存在提交虛假數(shù)據(jù)的，視情況嚴(yán)重程度給予壓減辦理數(shù)量、終止服務(wù)或列入“北京市工作居住證管理系統(tǒng)”辦理黑名單等處理。

　　朝陽(yáng)區(qū)人力資源和社會(huì)保障局

　　2023年11月1日